徐友才：“八项规定”是检验领导干部作风的试金石
中共中央政治局常委、中央党的建设工作领导小组组长刘云山13日主持召开中央党的建设工作领导小组会议，研究党的十八大关于党的建设部署和任务的分解落实，研究党的建设工作贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”的措施办法。（12月14日《人民日报》）
12月4日，习近平总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。此项规定一出台，立即引起了国内外媒体的广泛关注和热议，赢得了全党同志和全国各族人民的一致好评。“打铁还要自身硬”，习近平总书记不仅是这样说的，也是严格按照“八项规定”的要求来做的。在广东考察期间，“没横幅，没彩旗，没鲜花，没红毯，什么都没有”、“不封路，公交车、出租车、私家车与习近平乘坐的车同向并行”、“吃自助餐住普通房间，不铺红地毯”等等，以自己的实际行动为中央推进“八项规定”做出了表率和榜样。
从“八项规定”的具体内容来看，就是改进领导干部的工作作风和制约领导干部的特权行为。也就是说，工作作风改进的怎么样，“八项规定”是否落实？与老百姓并没有多大关系，关键是在领导干部。“八项规定”落实得如何，效果怎样？关键还是在于领导干部。也就是说，“八项规定”是检验领导干部作风好坏的试金石。
为此，各级领导干部必须要有高度的政治敏感性和政治责任感，要带头认真学习贯彻好十八大精神，不折不扣地去执行好中共中央政治局关于改进工作作风的八项规定。“八项规定”如一面明镜，将领导干部一言一行照得一清二楚，将哪些该做的和不该做的说得明明白白。各级领导干部务必要一一对照，熟记于脑，牢记于心，以此来指导自己的一言一行。
各地各部门党组织和政府要严格按照中共中央政治局“八项规定”的要求，结合各地实际情况，制订出切合实际的贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”的措施办法，将这项老百姓拍手称好的规定落实好、执行好，以实际行动践行“八项规定”，以实际行动检验我们领导干部的过硬作风。
稿源：荆楚网
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