济南市组织部长徐学武:要让干得好的考得好
生活日报6月19日讯(记者 李丽)“保证所有考生在一个起跑线上!”19日上午,中共济南市委常委、组织部长徐学武在济南九中考点巡视时表示,跟以往济南市公开选拔干部模式不同,这次是全省联动,由省里统一命题,他表示要严肃考纪,加强监督,确保选拔的公开、公正。“公选的形式非常好,给我们一个公平竞争的机会。”19日上午11:30,一位市直机关的考生走出考场,他报考了市委农办副主任职位,尽管对考试寄予了很大的期望,但对于这次笔试,他感觉发挥得并不理想,几个大题都偏重考查对党群关系的理解,他平时在工作中积累的素质和能力没有得到发挥的空间。他建议,今后类似选拔能更多与干部平时的领导能力和业绩挂钩,毕竟考试受临场发挥以及应试能力等因素的限制。
对于干部公开选拔的科学化,徐学武表示,济南市也正在酝酿对领导干部公开选拔进行进一步的改革,在即将展开的县(市)区联合公选中将采用更加丰富的考查方案,把报考人员的能力素质、工作业绩纳入考试范围,“以前只有到了考查阶段,才能全面了解干部平时的工作情况、能力和业绩。”徐学武表示,市委组织部正在制定新的方案,把干部平时的工作业绩也纳入考核中,“让干得好的考得好!” 高娜
{:6_167:}不让干得好的吃亏 {:6_134:}什么样的算干得好？业绩是标准，但不是最终标准，唯一标准应该是人民群众真正拥护和爱戴的人。
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